GESUCHT WEDDING PLANER/IN / MANAGER/IN, GR

Waldhaus flims.JPG

Im 5-Sterne-Superior Waldhaus Flims Alpine Grand Hotel & Spa trifft der Charme der «Belle Epoque» auf exklusiven Komfort auf internationalem Spitzenniveau. Nach umfangreicher Erneuerung und erfolgreicher Wiedereröffnung erstrahlt das traditionsreiche Haus in neuem Glanz und versprüht dabei dennoch die einzigartige Grandezza vergangener Tage.

Tradition kombiniert mit Innovation und einem modernen Geist ist uns auch wichtig, wenn es um unser Team geht. Wir möchten neue Massstäbe in den Bereichen Gastfreundschaft, Service und Professionalität setzen und unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bereiten. Wenn auch Sie diese Werte leben und mit einem kompetenten, motivierten und herzlichen Team zusammenarbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine dynamische, aufgestellte und erfahrene Persönlichkeit als Wedding Planer/in / Manager/in.

Aufgaben: Verantwortlich für die gesamte Planung, Organisation und Durchführung von Hochzeiten, Ansprechperson vor, während und nach dem Anlass, Erstellen von Angeboten und Verträgen, persönliche Gästebetreuung, Korrespondenz mit internationalen Kunden in Deutsch und Englisch.

Anforderungsprofil: Hotelfachschul-Abschluss oder Kaufmännischer Abschluss, Berufserfahrung im Eventbereich und in der Organisation von Privatanlässen, sehr gute Umgangsformen und Flair für den Verkauf, Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungskraft und Organisationsgeschick, denkt und handelt unternehmerisch und selbständig, Führungsfähigkeit und Einfühlungsvermögen, starke, kommunikative und sprachgewandte (D/E) Persönlichkeit.

Wir bieten eine spannende Herausforderung in einem der bedeutendsten Ferienresort der Schweiz, einen attraktiven Arbeitsplatz an einem atemberaubenden Ort in den Bergen, Mitarbeiterrabatte auf F&B Leistungen und SPA-Produkte & Anwendungen, Finanzierungen für Aus- und Weiterbildungen, Friends & Family Rate

GESUCHT SENIOR FACHSPEZIALIST/IN EVENTS & INTERVALLE, ZH

SBB 1.JPG

Wir sind die SBB. Wir bringen täglich über 1,26 Millionen Menschen und 210 000 Tonnen Güter ans Ziel. Aber wir sind mehr als nur die Eisenbahn: 33 000 leidenschaftliche Mitarbeitende machen uns zum Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und arbeiten mit uns an unserer Vision für die Mobilität der Zukunft. Willkommen bei der SBB.Machen Sie was Grosses.

Bewegen Sie mit uns die Schweiz als Senior Fachspezialist/in Events & Intervalle. Wir suchen Sie per sofort oder nach Vereinbarung für 80 - 100%.

Bringen Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ihrem Engagement nicht nur ein Unternehmen weiter, sondern bewegen Sie auch die Wirtschaft, die Umwelt und die ganze Schweiz. In einem von über 150 Berufen bei der SBB.

Aufgaben: Sie sind federführend in der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Event- und Baustellenprozesses der Division Personenverkehr und passen diesen den aktuellen und zukünftigen Bedürfnissen in Zusammenarbeit mit den Prozesseignern und Stakeholdern an. Als Fachspezialist/in Events & Intervalle vertreten Sie die Interessen der Division Personenverkehr in der konzernweiten Event- und Baustellenstrategie und sorgen für deren Umsetzung in der Planung und Ausführung bei den beteiligten Bereichen des Personenverkehrs. Sie führen und entwickeln Controlling-Instrumente zur Sicherstellung einer schweizweit einheitlichen Qualitätserreichung und stellen das zugehörige Qualitätsmanagement sicher. Die Planung und Führung von internen interdivisonalen Projekten zur Weiterentwicklung & Qualitätssteigerung der Baustellenplanung und des Eventverkehrs der Division Personenverkehr gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie führen die regionalen Fachspezialisten Event- und Intervalle fachlich, stellen notwendige Hilfsmittel zu Prozessen und Abläufen zur Verfügung und koordinieren die Arbeitslastverteilung in den Regionen. 

Anforderungsprofil: Sie haben eine eidg. anerkannte Berufslehre (KV oder Betrieb) mit einer Weiterbildung auf (Fach-) Hochschulniveau oder verfügen über einen Hochschulabschluss (Master oder Bachelor). Sie sammelten bereits Projektmanagementerfahrung und verfügen optimalerweise über eine Weiterbildung im Bereich Projektmanagement. Mit Ihrer hohen konzeptionellen Auffassungsgabe, Ihrem vernetzten Denken und einem hohen Durchsetzungsvermögen ergänzen Sie das Team optimal. Sie weisen fundiertes Bahnwissen vor. Sehr gute Deutsch- oder Französischkenntnisse werden vorausgesetzt, gute Kenntnisse einer Fremdsprache D/F/I oder E sind erwünscht.

Work-Life-Balance und Benefits: Finden Sie unsere Vorteile. Flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen. Es kann eine grosse Herausforderung sein, Familie, Partnerschaft, Arbeit und Freizeit ausgewogen zu gestalten. Wir unterstützen und fördern die persönliche Life-Balance unserer Mitarbeitenden. Mit innovativen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Zusatzleistungen leisten wir einen grossen Beitrag für ihre Lebensqualität. Es liegt uns am Herzen, dass Beruf und Privatleben im Einklang sind. In vielen Bereichen wird Schichtarbeit und Wochenendarbeit geleistet. Wenn möglich setzen wir aber auf flexible Arbeitszeiten. Die Grundlage bildet die Jahresarbeitszeit auf Basis der 41-Stunden-Woche. Wir unterstützen und fördern Teilzeitarbeit und bieten mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen Hand für eine optimale Lebensgestaltung.

GESUCHT EVENTKOORDINATOR/IN, GR

Badrutt.jpg

Das Badrutt´s Palace. Hotel ist das führende 5* Deluxe Hotel in der Region, mit 157 Zimmern und Suiten, 8 Restaurants inklusive der berühmten „Chesa Veglia“ und 5 Bars, Veranstaltungs-räumen bis zu 400 Personen, einem grosszügigen Sport- und Wellnessbereich mit Pool, Outdoor Tennisplätzen im Sommer, Natureisbahn im Winter und dem Kid´s Club „Palazzino“. Das mehrfach international ausgezeichnete Badrutt´s Palace Hotel ist seit der Eröffnung im Juli 1896 in Familienbesitz und ist Mitglied der „Leading Hotels of the World“, der „Swiss Deluxe Hotels“ als auch der „Swiss Historic Hotels“.

Wir suchen ab Frühjahr 2019 Sie, unsere/n neue/n Eventcoordinator/in.

Aufgaben: Sie ergänzen unser Event Team und sind in folgenden Bereichen tätig: Direkte Ansprechperson für den Verkauf und die Organisation unserer Veranstaltungen, selbständige Umsetzung der Wünsche unserer Gäste, Koordination und Organisation der betriebsinternen Aufträge an beteiligte Abteilungen, Führen von Informationsmeetings bei Grossveranstaltungen

Anforderungsprofil: Für diese sehr abwechslungsreiche Position bringen Sie idealerweise folgendes mit: Grundausbildung im Hotelfach oder abgeschlossene Hotelfachschule, mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Bankettadministration in der Luxushotellerie, Berufserfahrung am Front Office und / oder im Sales Bereich, gutes Gespür für Menschen, hohes Mass an Teamorientierung, selbständige, pro-aktive Arbeitsweise, sehr gute Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild, stilsichere Korrespondenz, sehr gute mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, Italienisch und Französisch Kenntnisse sind von Vorteil

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Jahresstelle, 5-Tage Woche im Schnitt bei 43.5 Stunden, 5 Wochen bezahlte Ferien und 6 Feiertage pro Jahr, 13. Gehalt ab Eintritt (pro rata temporis), auf Wunsch Unterkunft in unserem Mitarbeiterhaus, Verpflegungsmöglichkeit im Mitarbeiter Restaurant, Arbeit in einem attraktiven Umfeld und attraktive Weiterbildungsmöglickeiten.

GESUCHT EVENTMANAGER/IN INTERNATIONALE VERNETZUNG, ZH

Uni ZH.jpg

Die Abteilung Internationale Beziehungen der Universität Zürich (UZH) ist zuständig für die Umsetzung der Internationalisierungsstrategie der UZH. Sie verantwortet die Mobilitätsprogramme der gesamten Universität und ist für die internationale Sichtbarkeit und Vernetzung zuständig.

Wir suchen per 1. Mai 2019 oder nach Vereinbarung eine/n EventManager/in Internationale Beziehungen (80 - 100 %),. Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet.

Zur Verstärkung unserer Abteilung suchen wir eine selbständig arbeitende Person mit organisatorischen Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen, die auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt. Eine gute Zusammenarbeit im Team ist uns wichtig. Diese Stelle ist im Bereich der internationalen Vernetzung angesiedelt und befasst sich insbesondere mit Partneruniversitäten des Netzwerkes Universitas 21 (U21).

Aufgaben: Projektmanagement und Eventorganisation des U21 Annual General Meetings im Mai 2020 in Zürich, inklusive Planung, Organisation, Gesamtlogistik und Koordination mit dem U21 Sekretariat in Birmingham.Organisation von Workshops mit Partneruniversitäten zur Forschungsvernetzung der UZH (in Zürich oder an Partneruniversitäten im Ausland), Koordination und Logistik für Delegationsreisen an PartneruniversitätenKoordination und Unterstützung bei einzelnen U21 AktivitätenBudgetplanung und finanzielle Administration.

Anforderungsprofil: HochschulabschlussErfahrung im Eventmanagement und/oder Projektmanagement, selbständige, kooperative und gut organisierte Arbeitsweise, Affinität zur Arbeit mit unterschiedlichen, auch internationalen PersonengruppenGute kommunikative Fähigkeiten, Erfahrung in der universitären oder öffentlichen Verwaltung von Vorteil, Kenntnis des Standorts Zürich, der Hochschullandschaft Schweiz und der UZH von Vorteil, stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung, weitere Sprachen von Vorteil. MS Office, Kenntnisse von SAP und CMS von Vorteil, Bereitschaft zum Reisen und für Abend- und Wochenendeinsätze.

Wir bieten eine vielseitige Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld an der UZH und Mitarbeit in einem motivierten, dynamischen Team. Zeitgemässe kantonale Anstellungsbedingungen.



BEWERBUNGS-CHECK

Bewerbungs-Check.JPG

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen erstellt. Super.

Doch nun fragen Sie sich, ob Ihr Bewerbungsdossier auch wirklich gelungen und vollständig ist, ob es inhaltlich und formal korrekt und attraktiv genug daherkommt, um aus der Masse von Konkurrenzbewerbungen hervorzustechen und den Kriterien Ihres künftigen Wunscharbeitgebers standzuhalten vermag. Eben einen nachhaltig positiven Eindruck hinterlässt.

Lassen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen analysieren und optimieren, damit Sie mit einer individuellen Bewerbung die gewünschte Aufmerksamkeit erzielen und die erste Hürde im Bewerbungsprozess erfolgreich meistern.

Damit Sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen werden, müssen Ihre Bewerbungs-unterlagen auf den ersten Blick überzeugen.

Eine gute, ansprechende Bewerbung - ob als schriftliches Dossier oder in elektronischer Form - ist das wichtigste Werkzeug auf der Suche nach Ihrem Traumjob, denn Ihre Bewerbungs-unterlagen sind der Türöffner zum zweiten Bewerbungsschritt, dem Vorstellungsgespräch.

Nehmen Sie sich also einen kurzen, aber wertvollen Moment Zeit, um sich durch einen professionellen, individuell auf Ihre Person ausgerichteten Bewerbungs-Check zu vergewissern, dass Sie sich richtig und im besten Licht präsentieren.

Bewerbungs-Check

Individuelle Analyse, Prüfung, Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen

  • Prüfung Ihrer bestehenden Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Beilagen, Motivationsschreiben) auf Vollständigkeit

  • Analyse hinsichtlich überzeugender Inhalte für die angestrebte Position

  • Prüfung auf professionellen Auftritt (Layout, Aufbau, Rechtschreibung, Grammatik, Foto, Wirkung)

  • Schliessen von Lücken im Lebenslauf

  • Trennung von wichtigen und unwichtigen Informationen

  • Tipps zur besseren Ausdrucksweise

  • Sie erhalten Ihre Bewerbungsunterlagen versehen mit konkreten Anmerkungen und Verbesserungsvorschlägen als PDF per Email zurück.

  • Ihre Fragen klären wir im Anschluss telefonisch oder per E-Mail ab.

Angebot

Der Preis für die Überprüfung Ihrer Bewerbungsunterlagen innerhalb von maximal 2-3 Werktagen nach Auftragsbestätigung (je nach Umfang) mit persönlicher Begleitung und Nachbetreuung beträgt

CHF 300 (exkl. MwSt)

Wagen Sie den ersten Schritt. Erfahren Sie mehr über dieses Angebot in einem unverbindlichen telefonischen Vorgespräch. Vollste Diskretion ist selbstverständlich. Sie erreichen mich unter 079 435 96 77 oder unter christine.brodbeck@panteranera.ch.

Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Christine Brodbeck

GESUCHT BEREICHSLEITUNG EVENTS, ZH

Energy NRJ.jpg

Energy ist das Nummer 1-Privatradio der Schweiz: Mit Stationen in Basel, Bern und Zürich, Events wie dem Energy Air, der Energy Star Night oder der Energy Fashion Night und der meistbesuchten Website aller Schweizer Privatradios ist Energy ein multimediales Unternehmen – und der führende Schweizer Entertainment-Brand. Energy gehört zum Entertainmentbereich von Ringier, dem führenden Schweizer Medienunternehmen und NRJ Paris, dem grössten europäischen Radionetzwerk mit Stationen in über 15 Ländern.

Energy sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und junge Persönlichkeit für die Stelle als Bereichsleitung Events.

Aufgaben: Du verantwortest innerhalb der Energy Gruppe verschiedene Live-Events und bist zusammen mit einem rund 8-köpfigen Team zuständig für deren Planung, Umsetzung, Koordination und Kontrolle. Du bist in deiner Funktion direkt dem Chief Marketing Officer der Energy Gruppe unterstellt und hast Zugriff auf ein starkes Team von Experten in den Bereichen Produktion, Online, Kommunikation, Sales und Content.

Anforderungsprofil: Du verfügst über eine Fachausbildung (z.B. Weiterbildung/Studium) und mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Projektleitung von Events.Du kennst dich in der Eventbranche aus und verfügst über ein umfangreiches Netzwerk.Du besitzt konzeptionelle und planerische Fähigkeiten und kannst sowohl selbständig organisieren wie auch delegieren.Du hast als Projektleiter in einer Event Agentur oder als Veranstalter bereits komplexere Projekte erfolgreich umgesetzt.Du bist gleichermassen kreativ und gewissenhaft, so dass du auch unter Zeitdruck und in hektischen Situationen im Team pragmatische Lösungen termingerecht umsetzen kannst.Du hast ein überzeugendes und gepflegtes Auftreten und bist verhandlungssicher.

Energy, das sind spannende Herausforderungen, interessante Perspektiven und beste Entwicklungsmöglichkeiten - in einem zukunftsorientierten und deshalb stets aktiven Medienunternehmen mit Sitz in Basel, Bern und Zürich. Mit einem jungen Team, das mit Megahertz bei der Sache ist. Ganz deine Wellenlänge?

GESUCHT PROJEKTLEITER/IN /EVENTMANAGER/IN, ZH

Soo!.JPG

SOO! Event & Catering GmbH steht seit 2015 für hochwertige und regionale Events und Caterings
Neben diversen Public Events verwöhnen wir unsere Gäste im Geschäfts- und Privatkundenbereich.

Zur Unterstützung unseres Event- und Cateringunternehmens suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Projektleiter/in l Eventmanager/in (100 %). Arbeitsort ist Dietlikon/Winterthur.

Aufgaben: Als Projekt-/Betriebsleiter/in übernimmst Du die Verantwortung einzelner Projekte/Events. Dabei bist Du verantwortlich für den Aufbau des Tagesgeschäftes der Markthalle 41 in Winterthur, unterstützt uns bei Organisation und Durchführung bestehender Events und entwickelst mit uns zusammen neue Ideen bis zur Umsetzung und Nachbearbeitung.

Anforderungsprofil: Für diese Stelle suchen wir eine offene, extrovertierte und motivierte Persönlichkeit, die sich sowohl an der Front, als auch im Background im Element fühlt und neue Ideen entwickelt und ausprobiert. Gefragt sind Fachkompetenzen aus Gastronomie und Event, Führungsqualitäten sowie wirtschaftliches Denken und Handeln. Vor allem aber der Wille immer wieder aufs Neue voranzukommen. Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt und es bereitet Dir Freude, täglich mit einem motivierten Team Gäste zu verwöhnen. Neben der Tätigkeit hinter dem Schreibtisch übernimmst du selbständig die Verantwortung für einzelne Events & Caterings. Pflichtbewusstes und zuverlässiges Arbeiten runden Deine Skills aufs Beste ab. Du bist bereit auch am Wochenende und Abenden zu arbeiten und kannst auch Stresssituationen flexibel handhaben.

GESUCHT ONLINE-MARKETING-MANAGER/IN / EVENTMANAGER/IN, BE

Emmental.JPG

Als kleine und feine Kunden-Genossenschaft ist die emmental versicherung in den ländlichen Gebieten der Schweiz tätig. Bei uns als Arbeitgeber, der Sie fördert und fordert, gestalten Sie eine erfolgreiche Zukunft – Schritt für Schritt.

An unserem Hauptsitz in Konolfingen suchen wir eine/n Online-Marketing-ManagerIn / EventmanagerIn (80-100%).

Als Mitglied des sechsköpfigen Marketing-Teams helfen Sie mit, den Auftritt der emmental zu gestalten.

Aufgaben: Konzeptionelles Gestalten und Weiterentwickeln des Onlinemarketings, Pflege und Weiterentwicklung verschiedener Websites (Contrex-CMS), Konzeption und Umsetzung E-Mail Marketing und Social Media Kampagnen, Reporting und Analyse der durchgeführten Massnahmen, sponsorenengagements (Auswahl und Umsetzung), Organisieren und Umsetzen von Grossevents (bis zu 1‘000 Teilnehmer) sowie von Kundenevents, Public-Relations-Arbeiten.

Anforderungsprofil: Für diese spannende und abwechslungsreiche Funktion mit viel Gestaltungsfreiraum suchen wir eine aufgestellte und flexible Persönlichkeit mit einigen Jahren Berufserfahrung im Marketingumfeld und hoher Social-Media-Kompetenz. Sie verfügen über die Ausbildung zum/r MarketingmanagerIn HF oder besitzen den Fachausweis als Marketingfachmann/frau. Zudem haben Sie sich im Bereich Onlinemarketing weitergebildet. Sie verfügen über fundierte Anwenderkenntnisse in Adobe Indesign. Kenntnisse im Sachversicherungswesen mit Bezug zur ländlichen Struktur sind ein zusätzliches Plus. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Französischkenntnisse (Niveau B1) runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen und flexiblen Arbeitszeiten. Dank kurzen Entscheidungswegen und einer flachen Hierarchie können Sie Ihre Anliegen einfach und unkompliziert einbringen.

GESUCHT PROJECT MANAGER AOSPINE CONGRESSES, GR

AOSpine.JPG

The AO Foundation is a medically guided, nonprofit organization led by an international group of surgeons specialized in the treatment of trauma and disorders of the musculoskeletal system. Founded in 1958 by a group of visionary surgeons, today the AO Foundation fosters one of the most extensive networks of 170'000 health care professionals, and has a membership of over 20,000 surgeons, operating room personnel, and scientists in over 124 countries. AOSpine is an international community of spine surgeons generating, distributing, and exchanging knowledge to advance science and the spine care profession through research, education, and community development. Today, AOSpine has a community of 6,500 members.

We are looking for a highly motivated personality for our office in Davos as a Project Manager AOSpine Congresses (80% - 100%) who will support the congress team in planning and execution of the AOSpine annual congress – the Global Spine Congress.

Aufgaben: Manage the scientific program of the congress from start of the planning process until the end of the successful execution of the congress, manage the speakers (invitations, point of contact for any questions and issues, Travel & Accommodation, etc) in close collaboration with the Senior Project Manager and PCO, handle the abstracts management process (submission, review, publication) in close collaboration with the Senior Project Manager and PCO, take care of CME accreditation, organize pre-courses and other educational events related to the congress, develop and implement the live-streaming project, take responsibility for organizing of all governance meetings and networking events, establish and analyze process performance, evaluation and statistics about tasks under her/his responsibility, supervize, coordinate and work closely with appointed professional congress organizer (PCO) in his/her areas of responsibility, further assignment in additional projects as required by Congress Manager.

Anforderungsprofil: Minimum 3 years of professional experience in event management, planning and execution of congresses with over 1000 attendees, specific know-how and experience in international medical scientific congress management is required, professional experience in organizing educational programmes and events for Continuing Medical Education (CME), including abstract submission, publications etc;, experience with concept development, implementation and delivery of new and interactive e-learning educational formats, covering live-streaming, experience in a medical or scientific affairs environment, strong project management skills, excellent organizational and coordination skills, ability to effectively work to tight deadlines and to manage multiple projects at the same time, experience working with event agencies and other suppliers, excellent team player, excellent oral and written communication in English, additional languages are a plus.

We offer an interesting and varied job in an exciting and innovative organization, working in a highly committed international team, modern infrastructure, employment conditions which match the requirements and we offer a high degree of flexibility re working hours and location.

GESUCHT REGIONALE/R EVENT MANAGER/IN, WEST+BS+BE

Heineken 2.JPG

Respekt, Genuss und Qualität aus Leidenschaft gehören zu unseren Kernwerten. Als Bierproduzent mit Brauereistandorten in Chur und Luzern sind wir ein Unternehmen von nationaler Bedeutung. Wir setzen auf einen Mix aus Tradition, Innovation und Kundennähe. Mit unseren Markenbieren tragen wir zur vielfältigen Schweizer Bierkultur bei.

Zur Verstärkung unseres Event-Teams in der Region West sowie Bern und Basel (Standort Belp) suchen wir eine führungserfahrene, verhandlungsstarke und äusserst flexible Macherpersönlichkeit als regionale/r Event Manager/in West sowie Bern/Basel.

In dieser neue geschaffenen Stelle haben Sie die Verantwortung für die Betreuung und Entwicklung unserer Event-Kunden. Sie werden einen grossen Einfluss auf die Expansions-Strategie innerhalb Ihres Betreuungsbereichs haben und mit innovativen und kreativen Ideen diese Strategie erfolgreich vorantreiben.

Aufgaben: Implementierung der neu geschaffenen Event-Prozesse in der zuständigen Region, Akquisition neuer und Ausbau bestehender Events inkl. Führen von wichtigen Vertragsverhandlungen, Präsenz bei eigenen Events (Wochenend-Einsätze), Besuchen von Fremdevents im Rahmen der Marktbeobachtungen, strukturierte Planung von Anlässen (Ablaufpläne), Sicherstellen und Steuerung aller Events mit Sponsoringanteil sowie Profitabilitätsberechnungen, Führung und Weiterentwicklung des kleinen Event-Teams, Koordination mit internen Ansprechpartnern bezüglich einer erfolgreichen Umsetzung der Eventaktivitäten vor Ort.

Anforderungsprofil: Abgeschlossene Berufsausbildung (Kaufmännisch) mit spezifischer Weiterbildung im Bereich Verkauf /Eventmanagement zwingend erforderlich, 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, Erfahrung in Verkaufsaussendienst und Akquise zwingend erforderlich, ausgewiesene Führungserfahrung eines direkt unterstellten Teams, gutes Netzwerk in der Region West sowie in den Städten Bern & Basel, gewinnende und überzeugende Persönlichkeit gepaart mit einer selbständigen und verantwortungsvollen Arbeitsweise, ausgezeichnetes Kommunikationsverhalten (mit Verkauf, Logistik, Eventteam, etc.), Durchhaltewillen und eine gesunde Portion Hartnäckigkeit, gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Applikationen, einen gültigen Fahrausweis setzen wir voraus, Muttersprache Deutsch, sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich.

MITARBEITER/IN EVENTS, PARTNERSCHAFTEN & DIREKTVERKAUF, AG

Nikin.JPG

Waldabholzung entgegenwirken will, in dem wir für jedes verkaufte Produkt einen Baum pflanzen lassen. Dank unserer Community konnten bereits über 100’000 Bäume weltweit gepflanzt werden. Dabei ist es zudem unser Ziel, Nachhaltigkeit bezahlbar und für jedermann zugänglich zu machen. Hilf uns mit auf dem Weg diese Ziele zu erreichen und werde Teil der NIKIN Family!

Wir suchen eine motivierte Person (18-25) für den Bereich Events, Partnerschaften & Direktverkauf ab April/Mai/Juni 2019 (100%, unbefristet), die ein Bewusstsein für die Umwelt hat und sich mit unserer Philosophie identifizieren kann.

Aufgaben: Organisieren von den anstehenden Events, wie z.B.: Baumpflanz-Tag 2019, Skate-Contest 2019, Weihnachtsverkauf 2019, interne NIKIN Aktivitäten, etc., weitere Aufgabenbereiche: Organisation von NIKINs Teilnahme an Events wie Messen, Open Airs, etc., Umgang mit und Koordination von neuen Partnerschaftsanfragen, aktives Suchen, Betreuung und Organisation von Partnerschaften, Koordination eines Event-Teams, Aufbau von Business2Business Geschäft, Verantwortung B2B Sales (Shop-Anfragen), Organisation von Pop-Up Stores, Entwicklung eines Outlet-Systems.

Verantwortungen: Du repräsentierst NIKIN und seine Philosophie an öffentlichen Events, fristgerechte und durchdachte Organisation von Events, Zusammenarbeit mit Partner und Shops, Führung eines Event-Teams.

Anforderungsprofil: Du bist offen, kommunikativ und bist gut im Umgang mit Menschen. Du bist flexibel, wenn nötig auch belastbar und stressresistent. Du hast eine seriöse aber auch fröhliche Ausstrahlung. Du bist dir deiner Pflicht und Verantwortung bewusst und man kann sich auf dich verlassen. Du bist generell aufrichtig und motiviert, ein Teil von NIKIN zu sein ;-). Weitere Pluspunkte wären (aber kein Muss-Kriterium): Französisch-Kenntnisse und/oder Englisch-Kenntnisse, bereits Erfahrungen in der Organisation von Events, Erfahrungen im Verkauf, Auto-Billett.

Hilf mit, weltweit so viele Bäume wie möglich pflanzen zu lassen. Sei geschätztes Mitglied des NIKIN Teams und Teil der NIKIN Geschichte.

Du erhältst Einblick (und sogar Mitwirkung) bei einem jungen Start-Up. Du geniesst eine angenehme Arbeitskultur, familiären Umgang und Flexibilität. Homeoffice ist bei Bedarf möglich

GESUCHT EVENT MANAGER/IN, ZH

Human Consulting.JPG

Kontinuität – Qualität – Zuverlässigkeit. Mit diesen Werten sind wir seit über 10 Jahren erfolgreich in der Personalvermittlung tätig und unterstützen Banken, Vermögensverwaltungen und Family Offices im Grossraum Zürich bei der Suche nach qualifiziertem Fachpersonal.

Zurzeit unterstützen wir unseren Kunden bei der Rekrutierung einer engagierten Persönlichkeit als Event Manager/in (100%)

Aufgabengebiet: Selbstständige Organisation, Durchführung und Nachbearbeitung von exklusiven Kundenveranstaltungen und anderen Events aus dem Bereich Kultur, Sport etc., stetige Optimierung der bereits bestehenden Controllinginstrumente, Verhandlungen mit internen und externen Partnern, professionelle und unkomplizierte Erledigung von kleineren Aufträgen, weitere Aufgaben im Bereich Marketing und Kommunikation.

Anforderungsprofil: Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung im Bereich Marketing/ Event Management, mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Event Management ist unabdingbar, Erfahrung in der Finanzbranche ist ein grosses Plus, Deutsch als Muttersprache und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (jede weitere Sprache ist von Vorteil), versierte Anwenderkenntnisse der MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel, gelegentliche Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz, sehr selbständige, serviceorientierte und professionelle Arbeitsweise, gesundes Durchsetzungsvermögen, ein Flair für ein anspruchsvolles Kundensegment und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.

Möchten Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Kreativität bei einem eingespielten Team und erfolgreichem Unternehmen eine tragende Rolle spielen? Machen SIE den ersten Schritt.

GESUCHT SPONSORING & EVENT COORDINATOR, AG+ZG

Amag.JPG

Die AMAG bietet Ihnen spannende Stellenangebote in unterschiedlichen Funktionsbereichen und an verschiedenen Standorten. Nutzen Sie Ihre Chance und suchen Sie im Stellen-Finder Ihren Job bei der AMAG! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die AMAG Group AG ist mit den Marken VW, Audi, SEAT, ŠKODA und VW Nutzfahrzeuge das führende Automobilhandelsunternehmen der Schweiz.

Für unser Sponsoring & Events Team suchen wir per 1. April 2019 oder nach Vereinbarung eine Unterstützung als Sponsoring & Event Coordinator (m/w, 100 %). Arbeitsort ist Schinznach-Bad AG und Cham ZG

Aufgaben: Sie planen und verwalten die Ticketing- und Hospitality-Kontingente verschiedener Sponsoring- und Event-Plattformen Sie betreuen Sponsoring-Partnerschaften mit einem hohen Anteil an Ticketing-Leistungen selbständig und koordinieren den damit einhergehenden kommunikativen Auftritt Sie setzen kleine und mittlere interne Veranstaltungen selbständig um und tragen die Verantwortung für deren BudgetsSie unterstützen die Abteilung Sponsoring & Events mit der Erledigung diverser administrativer Aufgaben Sie bearbeiten selbstständig Sponsoring-Anfragen Sie übernehmen diverse administrative Aufgaben zur Unterstützung der Abteilung und des Vorgesetzten.

Anforderungsprofil: Eine kaufmännische Grundausbildung und vorzugsweise eine Weiterbildung im Marketing, Freude an administrativen Arbeiten und Prozessen sowie eine exakte und selbständige Arbeitsweise, Projekterfahrungen im Bereich Incentive-Reisen und Veranstaltungen (Konzeption, Umsetzung, Analyse), eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie ein unternehmerisches und flexibles Denken, sehr gute Deutsch- und gute Französischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil, gute MS-Office Kenntnisse und Führerausweis Kat. B.

Wir bieten Ihnen tägliche Herausforderungen in einem zukunftsorientierten Unternehmen, ein spannendes Aufgabengebiet, welches Sie mit eigenen Ideen mitgestalten können, ein engagiertes und kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt und motiviert, die Möglichkeit, sich in Richtung Event Management und Sponsoring weiter zu entwickeln und zeitgemässe Sozialleistungen und Rabatte rund ums Auto

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

GESUCHT SENIOR EVENT MANAGER/IN, ZH

Vontobel.JPG

Wir bei Vontobel wollen unsere Zukunft aktiv gestalten. Wir schaffen und verfolgen Anlagechancen, die unsere Kunden voranbringen. Als globaler Finanzdienstleister mit Schweizer Wurzeln sind wir auf Vermögensverwaltung, aktives Asset Management und massgeschneiderte Investitionslösungen spezialisiert.

Für unser Team Corporate Responsibility & Sponsoring in Zürich suchen wir einen Senior Event Manager - befristet bis voraussichtlich Ende 2019.

Aufgaben: Selbstständige Planung, Vorbereitung sowie Durchführung von anspruchsvollen, Veransanstaltungen für private und institutionelle Kunden, selbstständiges Management interner Veranstaltungen für CEO und VRP, Zusammenarbeit mit professionellen externen Partner und Institutionen im Sponsoring- und Eventbereich, Koordination der Veranstaltungen mit den internen Kunden und Partnern, Aufbereitung aller notwendigen Unterlagen / Ausschreibungen und Materialien der Eventkommunikation

Anforderungsprofil: Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Event-Management (mind. 5 Jahre), langjährige Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche und /oder Industrie high involvement goods; und/oder Betreuung derartiger Events auf Agenturseite, Hochschulstudium oder entsprechende Weiterbildung, kommunikationsstark, kreativ sowie sicheres und gewinnendes Auftreten, teamfähige, belastbare und proaktive Persönlichkeit mit ausgeprägtem Flair im Umgang mit Menschen, Beherrschung von mindestens zwei Landessprachen und Englisch fliessend in Wort und Schrift.

GESUCHT REISEBERATER/IN SPORTREISEN/-EVENTS, BE

Globetrotter 1.jpg

Globetrotter ist der offizielle Reisepartner von Swiss Olympic und BSC YB. Zudem betreuen wir in unserer Sportreiseabteilung im Haus des Sports in Ittigen BE über 20 nationale Sportverbände bei ihren Reisen an internationale Wettkämpfe und Trainingslager. Zum fünften Mal waren wir offizieller Ticketagent für die Olympischen Spiele, dieses Jahr in Südkorea.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine ReiseberaterIn Sportreisen/-events (100 %) nach Ittigen bei Bern. Du kannst Dich auf eine vielseitige, interessante Arbeit bei uns freuen.

Aufgaben: Selbstständige, abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeiten, Betreuung der Reisedossiers von über 20 nationalen Sportverbänden bei ihren Reisen an internationale Wettkämpfe oder Trainingslager, gegebenenfalls Übernahme von Reiseleitungen und Gästebetreuung vor Ort, moderner, zentral gelegener Arbeitsplatz im Haus des Sports in Ittigen BE, vielseitiges Aus- und Weiterbildungsangebot, 40 Stunden Woche sowie 5 Wochen Ferien, Reisevergünstigungen.

Anforderungsprofil: Leidenschaft für Sonderprojekte im Sport und für’s Reisen, mehrjährige Reisebüro-Erfahrung sowie fundierte Flugtarif- und GDS-Kenntnisse, Bereitschaft, für unsere Kunden die Extrameile zu gehen (flexible Arbeitszeiten, inklusive Sportevent-Stosszeiten), gewinnendes Auftreten und eine ausgesprochen hohe Kunden- und Dienstleigungsorientierung, kommunikativer Teamplayer, vernetztes Denken, Erfahrung im Projektmanagement, sehr gute Deutsch-, gute Englisch- und Französischkenntnisse.

GESUCHT LEITER/IN EVENT UNIT, AG

ch Media 2.JPG

CH Media, eines der führenden Medienunternehmen der Schweiz, erreicht mit seinen über 80 Marken und 2'000 Mitarbeitenden ca. zwei Millionen Menschen in der deutschsprachigen Schweiz. CH Media gibt unter anderen die AZ Aargauer Zeitung, die Luzerner Zeitung sowie das St. Galler Tagblatt heraus, multimedial vernetzt mit regionalen Online-Newsportalen, E-Paper, und Mobileapplikationen. Fernseh- und Radiosender, Fach- und Special-Interest-Zeitschriften sowie Druckereien runden die Produkte- und Servicepalette ab.

Wir suchen – mit Arbeitsort in Aarau Telli – per 1. März 2019 oder nach Vereinbarung eine/n Leiter/in Event Unit (100%).

Aufgabe: Zusammen mit einem kleinen motivierten Team sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich: Erstellen und Gestalten von Veranstaltungsseiten für interne und externe Kunden (Tageszeitungen und Anzeiger), verwalten der Event-Datenbank, Erstellung von Exportstrecken für das datenbankgestützte Publizieren der Veranstaltungen, Betreuung und Verwaltung kommerzieller Veranstaltungseinträge (Promobox), Ansprechperson und Schnittstelle zu Web-IT, Inserateabteilung, Backoffice und externen Datenlieferanten/-Abnehmern, Mitarbeit an verschiedenen Projekten (Datenmigration und Einführung neuer Systeme).

Anforderungsprofil: gutes betriebswirtschaftliches Verständnis, Erfahrung in der Medienbranche erwünscht, Widerstandsfähigkeit und Belastbarkeit in einem dynamischen Medienumfeld, Erfahrung im Projektmanagement (Datenmigration/ Einführung neuer Systeme), gute kommunikative Fähigkeiten auf unterschiedlichen Stakeholder-Ebenen, Eigeninitiativ sowie ausgeprägte Dienstleistungs-, und Kundenorientierung, Ausdauer und Durchsetzungsvermögen, vernetztes und konzeptionelles Denken, Interesse an Musik, Theater und Literatur.

Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vielfältigen Arbeitsumfeld und einer lebhaften Branche. Haben wir Sie neugierig gemacht?

GESUCHT EVENT MANAGER/IN INSPIRATION, CONFERENCE UND CONVENTION CENTER, ZG

Siemens.jpg

Gemeinsam machen wir den Unterschied. Die Siemens Division Building Technologies mit internationalem Hauptsitz in Zug, Schweiz, ist global führend auf dem Markt für sichere, energieeffiziente und umweltfreundliche Gebäude und Infrastrukturen. Etwa 30.000 Mitarbeitende auf der ganzen Welt gestalten mit uns eine fortschrittlichere Zukunft. Die Kombination unserer Geschäftsbereiche ist einzigartig: Als Technologiepartner, Dienstleister, Systemintegrator und Produktlieferant bieten wir Lösungen und Services für Personensicherheit, Gebäudesicherheit und -automation, Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik sowie Energiemanagement. Unter siemens.ch/jobs/bt erhalten Sie einen Einblick in unsere Organisation, unsere Produkte und Lösungen, unsere Herausforderungen, unsere Arbeitsplätze sowie über Ihre Möglichkeiten, bei Building Technologies ein-, um- und aufzusteigen.

Aufgaben: Verantwortlich für interne und externe Kundenveranstaltungen (Beratung und Unterstützung der internen Organisationseinheiten, Erstellen von Kundenprogrammen), Event-spezifisches Relation- und Schnittstellenmanagement, Halten von Präsentationen und Durchführen von Führungen, Troubleshooting bei Veranstaltungen, Informationsmanagement und Promotion zur Vermarktung des Inspiration Center über Medien-Kanäle und Zusammenarbeit mit der internen Pressestelle, administrative Aufgaben wie Pflege der Showcases Themen- und Referentenliste, Nachführen der Besuchsstatistik, Projektunterstützung des Head ICC, Einhaltung der Budgets und Zielvorgaben.

Anforderungsprofil: Abgeschlossene Ausbildung im Event Management / Sales, mindestens drei Jahre Erfahrungen als Event Manager / Sales, ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten, Umsetzungs-Know-how von Marketingmassnahmen, technisches Flair und Interesse an der Gebäudetechnik, selbständige und strukturierte Arbeitsweise, lösungsorientierte Umsetzung von Challenges in einem Projekt, sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil

Viele gute Gründe sprechen dafür, bei Siemens zu arbeiten: zahlreiche nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten und eine motivierende, kollegiale Arbeitskultur, Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsmodelle wie Home Office und Mobile Working, grosszügige Ferienregelungen, Vaterschaftsurlaub und Sabbatical, ein «Women’s Network», ein abwechslungsreiches Sportangebot und eine Vielzahl an Freizeitclubs sowie umfassende Arbeitgeberleistungen für Junge, Ältere, Mütter, Väter, Alleinerziehende und Wiedereinsteigerinnen. Finden Sie noch mehr Gründe.

GESUCHT ONLINE MARKETING UND CONTENT MANAGER/IN IM EVENT BEREICH, ZH

Menzi ebz 2.JPG

Die Firma menzi ebz ag ist ein national tätiges Unternehmen im Bereich des szenischen Lichts. Die langjährige Erfahrung im Verkauf, in der Vermietung von Audio-, Video-, und Lichttechnik spiegelt sich den realisierten Lösungen und der hohen Kundentreue. Was vor über 50 Jahren mit der Fabrikation und Installation von Lampen und Lichtsteuerungen begann, findet heute die Fortsetzung im Vertrieb von High End Produkten und in der Realisation von multimedialen Erlebniswelten. Die menzi ebz ag verkauft und vermietet alles was es braucht, um Events, Konzerte, Theater und Architektur stimmungsvoll ins Szene zu setzen.

Wir freuen uns, für dieses inhabergeführte Unternehmen ab sofort oder nach Vereinbarung eine jüngere, kreative und innovative Persönlichkeit als Online Marketing und Content Manager/in im Eventbereich suchen zu dürfen. Arbeitsort ist Horgen.

In dieser spannenden Position können Sie Ihre Begeisterung fürs Marketing und die Digitalen Medien mit der "eigenen Sprache" der Event- und Veranstaltungstechnik Branche kombinieren und ausleben. Da diese Position auch "Drehscheiben-Charakter" haben wird, suchen wir eine sympathische, kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, welche gerne unternehmerisch denkt und handelt. Flexibilität, Motivation, Kreativität, Professionalität und kurze Entscheidungswege zeichnen diese Unternehmung aus. Es erwartet Sie ein gutes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima sowie ein eingespieltes und kollegiales Team. Attraktive Entwicklungsperspektiven, ein marktgerechtes Salär-Paket und eine inspirierende Arbeitsumgebung, inkl. Seesicht ;) runden das Angebot ab.

Aufgaben: In dieser ausbaufähigen Position übernehmen Sie nach einer fundierten Einarbeitung die Verantwortung für sämtliche Online Marketing Aktivitäten. Als Sparring Partner der Geschäftsleitung in Sachen Content und Digital Marketing entwickeln Sie innovative und kreative Botschaften, welche Sie auf überraschende und zielgruppenkonforme Art und Weise in den entsprechenden Social Media und Digitalen Kanälen zum Wirken bringen. Das Aufgabenspektrum erstreckt sich von der Gestaltung eines Flyers über die Pflege und Weiterentwicklung der Homepage und des Webshops sowie den anderen Social Media Seiten bis hin zur Kreation und Umsetzung von Video Botschaften und Viralem Marketing. Sie bewerben und beschreiben neue Produkte und Dienstleistungen, visualisieren und dokumentieren erfolgreich umgesetzte Projekte und Events und begleiten und betreuen interne und externe Messeauftritte in "Text, Bild und Ton". Sie beherrschen die Kunst, klassische und neue Medien und Marketing Tools sinnvoll und ergänzend einzusetzen. Sie trauen sich die Gratwanderung zwischen frisch, gerne auch mal frech und witzig und der professionellen Umsetzung traditioneller und manchmal auch "trockener" Themen zu und sind sich nicht zu schade, bis ins kleinste Detail auch an der Umsetzung zu arbeiten.

Anforderungsprofil: Nach Ihrer abgeschlossene Grundausbildung im Bereich Kommunikation, Social Media, Multimedia Production oder Web oder Grafik Design haben Sie bereits erste dokumentierte Erfahrungen in den Bereichen Digital & Content Marketing sammeln können. Sie beherrschen die Deutsche Sprache in Wort und Schrift (Französisch von Vorteil) und können diese auch gekonnt und mit einer gewissen Leichtigkeit auf Papier, resp. auf Multi Channel Plattformen bringen. Sie sind daran interessiert, Ihre "Werkzeugkiste" (MS Office Palette, Adobe Creative Suite, Google Analytics & AdWords u.a.) weiter mit effizienten und effektiven Tools zu bestücken. Sie haben einen persönlichen Bezug zur Veranstaltungstechnik und Event Branche und/oder möchten die Faszination und Einzigartigkeit dieser Branche täglich spüren.






GESUCHT PRODUCTION MANAGER/IN / PROJECT MANAGER/IN EVENTS, ZH

Production Service 1.JPG

Wir sind ein neu formiertes Unternehmen im Event- und Live Entertainmentbereich mit Fokus auf Konzerten in Grössenordnungen von kleinen Clubs bis zu den grössten Stadien der Schweiz. Bei uns laufen die Fäden für die erfolgreiche Planung und Umsetzung von Grossevents zusammen.

Von Machbarkeitsstudien und – kalkulationen , über Budgetplanung bis hin zu Produktions-Management. Mumford & Sons , P!nk , Cirque du Soleil , Hugh Jackman , Phil Collins, ZAZ sind nur einige wenige der zahlreichen anstehenden Konzerte, Shows und Events für welche wir nun dementsprechend Verstärkung suchen – und vielleicht bist genau Du die richtige Ergänzung für unser Team in Zürich als Procuction Manager/in / Project Manager/in Events.

Aufgaben: Gesamtverantwortung für komplexe Grossprojekte, sorgfältige Planung und Koordination von Events, Shows und Konzerten mit Fokus auf Technik, Infrastruktur, Logistik und sämtliche operative Belange, punktgenaue Budget- und Kostenplanung inkl. dementsprechendem Controlling, Ansprechpartner für die zahlreichen Stakeholder vom Lieferanten bis zum Künstler, Produktionsleitung vor Ort … und das Alles in einem äussert einzigartigen Umfeld! (Und wir sind stolz drauf, dass dies wirklich so ist – und nicht nur eine Floskel).

 Anforderungsprofil: Ausgewiesene Erfahrung im Bereiche der obenstehenden Aufgaben (oder in Veranstaltungstechnik), sehr gutes, verhandlungssicheres Englisch (mündlich und schriftlich), sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sowie idealerweise CAD / Vectorworks (2D), Zahlenflair, ganzheitliches Denken mit hoher Flexibilität und Agilität, sehr hohe Belastbarkeit und dabei immer einen kühlen und ruhigen Kopf bewahren, «Outside- the -Box»-Denkweise.

GESUCHT EVENTMANAGER/IN, ZH

Helsana 1.JPG

Sie lieben es, Prozesse in Gang zu setzen, Menschen mit auf den Weg zu nehmen? Sie wollen als Teil eines Teams neue Horizonte erkunden? Wenn Sie wie wir Innovation nicht als Selbstzweck betrachten und neue flexible Formen der Arbeit schätzen, gestalten Sie den Wandel mit uns. Denn das verstehen wir unter: Innovation. Leben.

In unserem Bereich Marketing & Kommunikation sucht unser Team Marketing Relations am Standort Dübendorf-Stettbach per sofort oder nach Vereinbarung eine innovative Persönlichkeit als Event Manager/in (80-100%) , welche Erfahrungen in der Projektleitung von Events mitbringt. Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum sowie ein lässiges, motiviertes Team mit grosser Freude an ihrem Job.

Aufgaben: Konzeption, Planung und Umsetzung von internen und externen Events, Führen der involvierten Agenturen und Dienstleister, Budgetverantwortung für die jeweiligen Projekte, Intensive bereichsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb Helsana, Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Marketing Relations.

Anforderungsprofil: Höhere Ausbildung (FH/HF) mit Vertiefung Marketing, Eventmanagement oder Kommunikation, fundierte, mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter/in von Events bis zu 3'000 Personen sowie Sponsoring Erfahrung, Seniorität gepaart mit diplomatischem Geschick und Durchsetzungsstärke sowie sichere Kommunikation auf allen Stufen, überlegene organisatorische Fähigkeiten mit Liebe zum Detail, ausgewiesene Erfahrung in der Erstellung von Konzepten.

webdesign by bite47